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Boletín de Actualidad Laboral N°286

PRIVACIDAD DEL TRABAJADOR EN EL CORREO ELECTRÓNICO INSTITUCIONAL, PIE DE FIRMA Y TELÉFONO LABORAL

La Dirección del Trabajo (Dictamen Nro. 964) se pronunció sobre los elementos para determinar si los correos electrónicos institucionales, el pie de firma y el teléfono laboral constituyen o no datos personales del trabajador. En PARRAGUEZ, MARÍN & DEL RÍO, explicamos los principales aspectos a considerar: